Na Serra Gaúcha ouve-se muito falar sobre as dificuldades da sucessão familiar rural e como é difícil fazer com que os jovens agricultores permaneçam no interior. Mas já pensou que as empresas familiares podem enfrentar o mesmo problema? Passar o bastão do comando não é tarefa fácil, nem mesmo quando o sucessor tem o mesmo sobrenome do chefe atual. Especialistas apontam que a maneira como o processo é conduzido irá determinar o sucesso ou fracasso de um negócio em longo prazo. Por isso, pensar no assunto com antecedência fortalece os vínculos. Muitas empresas familiares estão conscientes de que é preciso ter regras bem estruturadas de comando, inclusive para o processo de sucessão.

Leia aqui a íntegra da reportagem assinada pelas jornalistas Danúbia Otobelli e Camila Baggio e publicada no Jornal O Florense em 9 de março de 2018.